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【26-廃炉-1】【核セキュリティ】 構内で作業するために核セキュリティ上必要な従事者登録、個人の信頼性確認、教育などの総括・管理 ※メンバークラス

勤務地
福島県 >双葉郡大熊町大字夫沢字北原22(福島第一原子力発電所)

業務内容・職責

1.業務内容

核セキュリティに関する運営・管理事務を担うポジションです。個人の信頼性確認や従事者登録、教育運営など、日々の業務を通じて現場の安全性を支える役割を担います。複数サイトにまたがる運用統一にも関わる、総括・管理業務が中心です。

【業務詳細】

・信頼性確認における面接状況の取りまとめ・進捗管理

・構内作業従事希望者向けの登録窓口業務および申請手続きの管理

・核セキュリティ教育の運営および受講管理

・複数発電所にまたがる運用ルール(マニュアル等)の策定・整備

・他拠点・他事業者との連携調整や各種会議体の運営


事務・調整業務が中心となりつつ、一定範囲でルール整備にも関与し、組織全体の安定運用を支える役割です。


2.職責

入社後は、核セキュリティに関する法令や社内ルールを理解し、日々の業務を正確かつ着実に遂行することが基本となります。

その上で、経験や習熟度に応じて、運用改善や調整業務にも関わる役割が想定されます。


・法令・マニュアルに基づいた正確な事務処理と運用の維持

・複数部門・複数拠点との調整および合意形成のサポート

・会議体運営や資料作成など、組織横断業務の推進

・運用ルールの整備・更新に関する実務対応


上位層のサポートからスタートしつつ、徐々に担当領域を広げ、自律的に業務を回していくことが期待されるポジションです。


3.採用背景

受検対象者の増加や法令要求の高度化により、核セキュリティ関連業務は拡大フェーズにあります。

これに伴い、日々の運用負荷が高まり、業務全体の生産性向上が重要な課題となっています。

特に、複数サイトにまたがる運用統一(ルール・手続きの標準化)は、組織として優先度の高いテーマです。

一方で、現体制ではリーダー層に業務が集中しやすく、安定運営と改善活動の両立が難しくなっています。

こうした状況から、着実に業務を推進しつつ、計画的に全体最適へ寄与いただける方を迎え、体制の強化を図りたいと考えています。


4.魅力・やりがい

核セキュリティという専門性の高い領域で、実務を通じて知識を深めながら、組織全体の基盤づくりに関われる点が特長です。

日々の業務が安全な事業運営に直結するため、社会的意義を実感しやすい環境です。


・原子力分野特有の高度なセキュリティ規制への理解を深められる

・複数拠点にまたがるプロセス標準化に関与できる

・自身が整備したルールが組織全体の安定運用に反映される

・多数の関係者と連携しながら調整力を高められる

・改善提案が運用効率や安全性向上に結びつきやすい


業務を通じて培った知見が、広範囲に影響する点にやりがいがあります。


5.キャリアパス

以下のようなキャリアパスを想定しています。

短期(1〜3年):実務を通じて核セキュリティの法令体系を習得し、担当業務を自走。

中期(3〜5年):3サイト統一運用の定着化をリードし、組織の要として活躍。

長期(5年以上):マネジメント経験を積み、核セキュリティ全体の戦略策定に携わる。

勤務形態

正社員

応募要件

1.必須要件

・経験:いずれかを満たす

・事務や調整業務の経験(3年以上)

・法令やマニュアルに基づき、正確性が求められる業務に携わった経験

  

・知識・技能:いずれも満たす

・文書作成・データ管理能力(Word、Excel、PowerPointの基本操作)

・多様な関係者と円滑にやり取りできる高いコミュニケーション能力

  

  

2.歓迎要件

・経験:

・規定・マニュアルの新規制定や改定の経験

・複数拠点が関わるプロジェクトの進行管理・調整経験

・部下や後輩の育成・指導経験

  

・知識・技能:

・コンプライアンスや法務に関する基礎知識

・業務プロセス改善(カイゼン)の提案・実行スキル

・Excel VBAを用いた業務自動化・ツール作成スキル

初期配属 想定勤務地

・福島第一原子力発電所

 住所:〒979-1301 福島県双葉郡大熊町大字夫沢字北原22

職場の雰囲気ほか

1.配属先部署人数・構成

年代別人数構成:

60代3名、50代3名、40代4名、30代3名、20代2名

チーム別人数構成:

3チーム(4名、4名、7名)


2.部署の雰囲気

「安全かつ計画的に廃炉を進める」という共通目的のもと、マネージャーを筆頭に、お互いを支え合う文化が根付いています。

多様なキャリアを持つメンバーが在籍しており、困った時には「助けて」と言える、心理的安全性の高いフラットな職場です。

勤務形態・所定労働時間

フレックス勤務制(コアタイム無)

所定時間:

8:30~17:10

(内休憩60分)

想定年収

400~750万

※年俸制となります

※上記はあくまでも想定となり、応募者さまのご経験等を踏まえ、決定いたします