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【26-PG-21】【第二新卒・若手キャリア採用】送配電事業における電力流通設備の保守管理業務/電気に関するコンサルタント業務(技術系職)

職種
電気エンジニア
勤務地
東京都
神奈川県
埼玉県
千葉県
茨城県
栃木県
群馬県
山梨県
静岡県

業務内容・職責

1.業務内容

本求人は、電力を安定的かつ安全にお客さまへ届けるため、電力流通設備の計画から運用までを幅広い業務があります。日常の保守・管理を中心に、設備更新やトラブル対応、DX推進などを通じて、社会インフラを支える重要な役割です。

※具体的なポジションについては、エントリ時に志望順位を回答いただき、適性を踏まえて調整いたします。


▼各ポジションの業務概要

 【架空送電】架空送電設備の保守・保全業務等を行い、安全で安心な電気をお客様に送り届ける業務

 【地中送電】主に都市部等で使用してい地中送電ケーブル(66kV以上)に関わる保守・工事業務等(設計、調達、施工監理、設備保全業務等

 【変電】変電設備に関わる保守・工事・運用業務等(設計、調達、施工監理、設備保守、運転業務等)

 【系統運用】電力系統の監視・制御を行い、安全で安心な電気を安定的にお客様に送り届ける業務

 【DX】電力の安定供給に必要となる情報を共有するための「通信ネットワーク」 の構築・運用、データ・システム・通信ネットワークの活用による社内DX推進業務等

 【配電】低圧の電気をお客さまへお届けするための、電柱・電線等の配電設備を保守・管理する業務


2.職責

入社後は、周囲のサポートのもと、電力流通設備に関わる一連の業務を経験しながら、担当業務を着実に遂行していただくことを想定しています。


【詳細】

・設備の保守・点検・設計・工事管理・運転・制御に関する実務

・事故やトラブル発生時の復旧対応

・大規模な設備更新や新設工事における計画・実施の支援

・DX推進や新技術導入に伴う業務プロセス改善の検討


3.採用背景

事業拡大に伴う組織強化のため、第二新卒採用を実施します。なお、本求人は長期キャリア形成を目的とした募集です。

電力インフラを取り巻く環境は、設備の老朽化対応や技術高度化などにより、安定供給を維持するための体制強化が継続的に求められています。

こうした状況の中でも、安全・安心な電力供給を将来にわたり維持していくため、次世代を担う人材を迎え入れ、知見や技術の継承と体制の安定化を図ることが今回の採用目的です。


4.魅力・やりがい

社会インフラの中核を担う電力設備に直接関わり、地域の暮らしを支える実感を得られるポジションです。日常業務から非常時対応まで、幅広い経験を積むことができます。


【詳細】

・大規模インフラの運用・保守を通じた実践的な技術力の習得

・設備トラブル対応を通じて培われる判断力・対応力

・改善提案やDX施策が現場の効率化・安全性向上に反映されやすい環境

・地域や地権者との関係構築を通じた社会貢献性の高さ

・多様な設備・分野に関わることで得られる幅広い知見


5.キャリアパス

以下のようなキャリアパスを想定しています。

短期(入社~1年):4/1入社の場合は、新入社員研修を配属部門で実施します。長い部門で約6ヵ月間、安全や電気に関する基礎知識、技術の習得を実施します。(経験・スキルに応じて要相談)

中期(2~5年):初期配属は、設備やお客さまと直接接する職場で電力流通業務のコアスキルを身につけていただきます。

長期(5年以上):その後は、個々の適性や希望に応じた職場で活躍していただくことを期待しています。

勤務形態

正社員

応募要件

1.歓迎要件

 ・経験:

  ①【架空送電/変電/DX通信/系統運用】

   ★関連業務経験者・業界知識をお持ちの方は尚歓迎です

   ★未経験でも応募歓迎です

  ②【配電/地中送電】

   ★新入社員研修へのご参加が必須となります。


 ・資格:

  ※必須ではありません

   在籍中に取得していただきますが、保有が望ましい資格は以下となります。

   ・普通自動車免許

   ・第二種電気工事士

   ・第三種特殊無線技士

初期配属 想定勤務地

供給エリア内各店所・事業所

※供給エリア:東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、栃木、群馬、山梨、静岡

※本人希望と適性をもとに上記のいずれかに配属が決定します。


【架空送電】送電保守G

【地中送電】地中送電保守G

【変電】制御所変電保守G

【系統運用】給電制御G

【DX】通信機器保守G

【配電】配電保守G

職場の雰囲気ほか

1.配属先部署人数・構成

各グループ20名程度

※配属先の事業所により異なる


2.部署の雰囲気

・20代~50代まで幅広い年代のメンバーで構成されており、活気に満ちた職場です。

・何でも質問し合えるオープンな雰囲気であり、OJT等のサポート制度も充実しています。特に近い年代のメンバーに気軽に相談できる環境が整っており、メンバー間のフォローも手厚いです。

・設備故障が発生した際にはいち早く現場出向し、復旧作業にあたるなど、現場での作業が日常的に行われています。

勤務形態・所定労働時間

所定時間:8:40~17:20

(内休憩60分)

※フレックス勤務制を取り入れている職場もあり(コアタイム無し)

※夜間・休日出勤がある可能性がございます。詳細については、選考時にお伝えします。